Bedrijfskunde MER

Bedrijfskunde MER - HAN Economie, Management en Recht

Werken in het hart van een organisatie, met mensen uit alle lagen van het bedrijf en met uiteenlopende aspecten. Bij Bedrijfskunde MER leer jij hoe je deze rol als spin het web kunt vervullen. In je opleiding staan bedrijfsprocessen dan ook centraal. In het verlengde hiervan leer je hoe je een organisatie het beste inricht voor optimale kwaliteit. En hoe je de veranderingen die hiervoor nodig zijn, doorvoert in de organisatie.

Hbo bachelor Bedrijfskunde MER, iets voor jou?

In de opleiding Bedrijfskunde MER staan bedrijfsprocessen centraal, want bedrijfsprocessen kun je zien als de levensader van de organisatie. Bijvoorbeeld: een meubelmaker krijgt van de klant een opdracht om een kast te bouwen. Hij koopt hout bij de houtleverancier en na flink zagen, schaven, timmeren, lijmen en lakken is de kast klaar. Nu kan de kast afgeleverd worden bij de klant. Dit bedrijfsproces is vergelijkbaar met de processen binnen een grote fabriek, ziekenhuis, verzekeringsbank of thuiszorgorganisatie. Bij Bedrijfskunde MER leer je alle processen doorgronden die het mogelijk maken dat de organisatie dat verwezenlijkt dat zij als haar doel heeft gekozen. In het verlengde daarvan leer je de organisatie in te richten als een organisatie die in staat is kwaliteit te leveren en deze veranderprocessen op een goede veranderkundige manier te begeleiden.

Opbouw opleiding Bedrijfskunde MER

In het eerste halfjaar van je propedeuse staat bedrijfskunde centraal. Hiermee leg je de basis voor Management, Economie en Recht als toegepaste bedrijfskundige opleiding. Je krijgt vakken als bedrijfseconomie en marketing. Maar ook Engels en communicatieve vaardigheden. In het tweede halfjaar maak je kennis met de beroepspraktijk door een korte stage en bedrijfskundige vakken rondom de thema’s (personeels-)management en recht. Omdat je als bedrijfskundige zowel vanuit economisch-, juridisch- als managementperspectief moet denken en werken, besteden we in het tweede half jaar ook veel aandacht aan simulatiespelen en een managementgame.

In het tweede jaar start je in de hoofdfase van de opleiding. Elk halfjaar werk je aan een thema, dat betrekking heeft op organisatorische, bedrijfskundige, juridische of personele vraagstukken.